You are hereForum / Kampüs (?) İçi / İNSAN KAYNAKLARI DERSİ HAKKINDA DUYURU !!!
İNSAN KAYNAKLARI DERSİ HAKKINDA DUYURU !!!
- Yorum göndermek için giriş yapın veya kayıt olun
Arkadaşlar İktisat 4. sınıf 1. öğretimin İnsan Kaynakları dersi GELECEK haftadan itibaren(11 mart) perşembe günleri saat 10.50 de yapılacaktır.Fuat hocamızın dersi ise pazartesi günleri yapılacaktır.Yani İktisadi Kalkınma dersiyle İnsan Kaynakları dersinin yeri değişmiştir.Bu konuda bir değişiklik olduğunda sizleri bilgilendireceğim.
hoca en son 10.30da başlayacak demişti ama tekrar 10 a mı alındı???
Geçen hafta derse gelemediğim için soruyorum: bu program bu hafta için de geçerli mi arkadaşlar? Yani bu hafta da insan kaynakları dersi perşembe günü ve kalkınma dersi de yarın saat 10 da başlamak üzere pazartesi günü içerisinde mi işlenecek?
evet bu haftada aynı şekilde program
Geçen hafta hocamız iki derste de yoktu, p.tesi gelip gelmeyeceği hakkında nasıl bilgi sahibi olabiliriz? üçüncü kez tek ders için okula gidip derse girmeden dönmeyelim.
Arkadaşlar 25 MART 2010 PERŞEMBE günü 1.ÖĞRETİM İNSAN KAYNAKLARI DERSİ YAPILMAYACAKTIR!!!
4.sınıf 1.öğretim insan kaynakları dersi için nerelerden sorumluyuz arkadaşlar?Kırtasiyede 1 adet kitap fotokopisi var ( 4 liralık ) ayrıca kısa bir öğrenci notu mevcut.Kitaptan nereye kadar sorumluyuz?
marmara copyde bir kitap notu daha var 2 milyonluk bide ondan sorumluyuz baska sorumlu olunan yerler varsa yardınlerınızı bekliyoruz
4 liralık ve 2 liralık kitap fotokopilerineden nereye kadar sorumluyuz???
Arkadaşlar 2. ögretim verilen sorularda : ^^insan kaynakları yönetim yaklaşımının amacını ve ilkelerini yazınız^^ sorusunun cewabını bulan / bilen arkadaş varsa paylaşabilir mi??
1. öğretimler için sınavla ilgili neler söylendi acaba arkadaslar
hoca 4 soru sorcak hatta sorualr hazır bile iki kitap fotokopisi verdi hatta sorualara yorum katarakta cevaplamamızı istiyor olay bu
4.00TL'lık notta iş analızıne kadar yanı sayfa 23e kadar sorumluyuz, 2liralık notun tamamından bır de ogrencı notları var sanırım fotokopide.
hoca kopya cekmeyın rıca edıorum dedı bı de :)
kolay gelsıınn !
kolay diye almıştım bu dersi çalışmaya cok zamanım olmadığı için...olacak iş değil cok not var..test olsaymış keşke...hiç ipucumuzda yok mu dersle ilgili acaba?
derse gelsek de gelmesek de notlara 6 lira verceğiz. 4 liralık notun 23 sayfasından sorumluyuz sadece ama 4 lira vercez. sonumuz hayrolsun.
test değil bu sınav değil mi klasik olacağız..2 ytllik notta işletmeden başka bişey değil...hiç ipucu yokmudur surası gelebilir diye...
Sınav klasik olacak sanırım 4 soru falan , bır de 2tllık notun tamamı yeterli gibi cunku hoca insan kaynakları kısmına son hafta girmiş şuan ıcın ogrencı notu ve 2tlık notu çalışmak yeterlı olacaktır dıye dusunuorum vakıt kalırsa 4 tllık notu da okumak fena olmaz ~
2. öğretim ve 1.öğretim hocaları farklı mı bilen var mı? marmara copy deki öğrenci notu 2. öğretim notu çünkü...
1.öğretimle 2.öğretimin hocaları farklıymış
İ.K. yaklaşımının amacı ve ilkeleri
insan gücü kaynak olarak görülüyor
çalışanın tatmini = firmanın verimliliği
1- çalışanlar dğru yönlendirilrse örgüt uzun dönemde kazanımlar sağlayacaktır
2- çalışanların sosyal ekonomik ihtiyaçları karşılanmalı
3- çalışma ortamı ve ödül sistemi oluşturulmalı
4- motivasyon(performans) -------------- daha fazla kar ------- çk çalışan ödül alır
üretim ve kalite artışı ile
böyle yazıyor elimdeki notlarda
arkadaşlar hocanın 2.öğretim için verdiği sorulardan
işletmenin soyut ve somut değerleri?
entellektüler sermaye? unsurları açkla?
yapan varsa paylaşırsa çk sevinirim
arkadaşlar bu 2 liralık not yarım yarım mı yoksa benim notum mu eksik. 50den 100e atlıyor 20 den 40 atlıyor. bir düzen yok yani. buna mı çalışıcaz şimdi?
Entelektüel sermayeyi “ bir kuruluşun içinde bulunulan ve ilave avantaj yaratmada kullanılabilen bilgi, bir başka deyişle bir şirket içindeki insanlar tarafından bilinen ve şirkete bir rekabet üstünlüğü kazandıran şeylerin toplamı” şeklinde tanımlanırken , “ daha yüksek değerli bir varlık üretmek üzere formelleştirilmiş, elde edilmiş ve harekete geçirilmiş entelektüel malzeme “ olarak değerlendirilmiştir.
İnsan Sermaye
Literatürde beşeri varlıklar, insan kaynakları, kültürel sermaye, çalışan değeri gibi farklı terimlerle de ifade edilebilmekte olan beşeri sermaye, bir işletmedeki bireylerin ve kolektif işgücünün sahip olduğu faktörlerin toplamıyla ilgili bir unsurdur. En basit ifadesiyle beşeri sermayeyi oluşturan değer, o örgütün çalışanlarıdır. Beşeri sermaye, işletmenin sorunlarını çözmek için sahip olduğu beşeri yeteneklerin bir bütünü; işletmede çalışanların bilgilerini problem çözme sürecine uygulayabilme yeteneğidir. Beşeri sermaye bilgi ve teknik yetenekleri, bunların yanı sıra zekâ, enerji, tavır, güvenilirlik, bağlılık, hayal gücü, yaratıcılık, bilgi paylaşma isteği, bir takıma adapte olma isteği ve işletmenin hedeflerini benimseme gibi kişisel özellikleri içermektedir. Yani beşeri sermaye aslında insan unsurunun ta kendisidir. Dolayısıyla işletmeler beşeri sermayeye sahip olamazlar, ancak kiralayabilirler. Bu nedenle çalışanlar işletmeden ayrıldıklarında beşeri sermayenin de önemli bir bölümü kaybedilmiş olmaktadır (Abeysekera and Guthrie, 2004).
Yapısal Sermaye
Yapısal sermaye, entelektüel sermayenin ikinci bir öğesi olup; işletme tarafından oluşturulan ve gerçekten işletmeye ait olan temel bir unsur; çalışanların iş görmeleri için temel teşkil eden destekleyici bir üst yapıdır. Yapısal sermaye işletmenin, sunduğu ürün ve hizmetlerin üretilip dağıtılmasını sağlayan stratejisi, yapı, sistem ve süreçlerinin bir bütünü olarak tanımlanabilmektedir. Yapısal sermaye, bilginin örgüt faaliyetlerinde uygulamaya geçirilmesini destekleyen örgütsel nitelikleri ve öğrenmeyi ve öğrenilenleri paylaşmaya özendiren kültürel yapıyı da bünyesinde barındırmaktadır (Abeysekera and Guthrie, 2004).
teşekkürler
:) forumda göremedim.
3,20 (2,ögr)
arkadaşlar insan kaynakları dersinde son durum nedir? bugün son ders mi işlendi? sınavın nasıl ve nerden nereye kadar olduğu belli mi? herhangi bir kaynak var mı çalışılması gereken? bu konularda yardımcı olursanız çok makbule geçecek.
bu arada yazmayı unutmuşum; birinci öğretimden bahsediyorum.
bugün hoca derse kendi geldi.vize notlarının düşük olduğunu söyledik şadi hocada o amn yükseltelim dedi.bayan hocada ders çıışında notların açık şekilde olacağını ve TEST olabileceğini söyledi sınavın ama kesın kararı haftaya derste verecek.şimdilik bildiklerim bunlar..
sağol arkadaşım..
insan kaynakları dersinin kesinleşmiş durumu nedir? test mi? vize dahil mi? sadece bırakılan slaytların bulunduğu iki nottan mı sorumluyuz?
arkadaslar bu sınav ıcın yapmanız gereken su:marmara copy de ıkı slayt var,alıyosunuz onları ve kendı yazınızla yazıyosunuz sınava gırıp ıyı bı not alıp cıkıyosunuz:)
yanı sınav acık sıstem olucak ama hocanın tek ıstedıgı su fotokopı ıle sınava gıremıyosunuz,yanı kendınızın yazması gerekıyo..sınav acık sıstem 5 adet klasık sorudan olusuyo...kolay gelsın :)
Fuat Hoca dersini Pazartesi gunlerı sabah 10:00 'da başlatacak ..